Инженер-технолог

01 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "ЕПК Степногорск"

Обязанности:

• Участие в разработке технически обоснованных норм времени; технологических нормативов, нормативов материальных затрат, инструкций и другой технологической документации;
• Актуализация технологической документации;
• Участие в разработке документов системы менеджмента;
• Аудит технологических процессов, контроль за правильной эксплуатацией технологического оборудования
• Контроль за соблюднием требований технологической документации, графиков поверки СИ и правил эксплуатации;
• Определение порядка выполнения работ и пооперационный маршрут обработки деталей и сборки изделий;
• Анализ причин несоответствия продукции, участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению;
• Участие в рассмотрении рационализаторских предложений по совершенствованию технологических процессов механической обработки металла и технологии производства

Требования:

• Высшее образование по соответствующей специальности без предъявления требований к стажу работы или среднее техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное) по соответствующей специальности и стаж работы в должности техника не менее 3 лет;
• Навыки работы КД и ТД;
• Умение создавать/внедрять/контролировать операционные показатели эффективности;
• Отличные коммуникативные навыки и способность строить прочные взаимоотношения;
• Высокие организаторские и лидерские качества;
• Энергичность и способность эффективно работать в стрессовых ситуациях и быстроменяющихся условиях бизнеса.

Условия:

• Достойный оклад и перспективы карьерного роста и профессионального развития (структура дохода: фиксированная часть, ежемесячная премия);
• Интересную работу в стабильном крупном производственном Холдинге c численностью более 2300 чел.;
• Интересные и амбициозные цели и задачи;
• Предоставление спортзала для тренировок;
• Представление парковки для авто;
• Локация: Казахстан, Акмолинская область, город Степногорск
• Дополнительные условия обсуждаются индивидуально с кандидатом.

• ИНОГОРОДНИМ частично компенсируем съём жилья.

• Медицинское обслуживание на территории предприятия.
• Обеспечение спецодеждой.